... halten sich im personalpolitischen Ermessen, wenn
es um Stellen von "herausgehobener Bedeutung" geht;
hier: Verwaltungsdirektorin/stellvAbtLeiterin A16; "im
vorliegenden Fall wegen der besonders hohen Mitarbeiteranzahl und der besonderen
Wertigkeit der Abteilung ... als 'Herzstück' der Tätigkeit"
des Dienstherrn (Verwaltungsgericht 02.01.)
vgl. zu "Zukunfts-Überlegungen" im Alt-Duvenstedter-Protokoll
der Justizbehörde, Assessment-Center bei Richtereinstellungen
einzuführen (s. dort bei der Abschlussdiskussion über das "neue
Richterbild"); siehe auch oben 29.1.
Artikel aus
1998 -
1999 -
2000 -
2001 -
2002 -
2003 -
2004 -
2005 -
2006 -
2007 -
2008 -
2009 -
2010 -
2011 -
2012 -
2013 -
2014 -
2015 -
2016 -
2017 -
2018 -
2019 -
2020 -
2021 -
2022 -
aktuell